A
importância das certificações especializadas para os investigadores de Computação
Forense é bem conhecida e se converteu rapidamente no padrão global para aqueles
que desejam operar e progressar no campo de investigações de computação
forense. Os dias em que era suficiente que um investigador tivesse certificações
de segurança padrão, Security+, GIAC, CEH etc., são coisas do passado. Enquanto
estas certificações são pertinentes à nossa indústria, estas já não se
relacionam com as especialidades em conhecimento e habilidades de um
investigador em computação forense.
Não há
nenhuma escassez de certificar organizações disponíveis a nível mundial. É
muito importante que utilizemos nossas habilidades investigativas para assegurar
que a certificação das organizações é bem respeitada na indústria. Uma simples busca
na infinidade de sites web de emprego é uma grande fonte de informação para
localizar as certificações mais respeitadas. Mas aqui vai um conselho para
tomar em conta: esta não é uma boa prática para realizar em um computador do
trabalho, a não ser que você queira uma chamada de atenção de Recursos Humanos perguntando
por que você está realizando esta busca em horário de trabalho. Então, outra
vez, acabo de dar-lhe a resposta perfeita para isto: "Buscar informação
sobre certificações para aumentar o funcionamento do trabalho”.
Falando-se
sobre empregadores, há substanciais benefícios disponíveis entre você e seu
empregador que podem fazer do processo de certificação um ingrediente chave
para o êxito mútuo. Alguns benefícios tangíveis para os empregadores, desde a
perspectiva de administração, incluem o seguinte:
As Certificações Melhoram a Produtividade e o Trabalho em Equipe –
Quando sua equipe de trabalho está operando a um nível similar de habilidades, este
fato não somente aumenta o Rendimento da Inversão para seus produtos de segurança
(a certificação nas ferramentas e a metodologia), senão também a coerência no
trabalho da equipe.
Custos Baixos por Incidentes – Quando uma equipe de trabalho tem
uma experiência comprovada com a ferramenta utilizada para as investigações,
diretamente resulta em uma solução mais
rápida para os casos e portanto economia no tempo para a resolução destes casos para o investigador. Isto
pode contribuir em diminuição do pessoal e os gastos associados por cada caso ou
incidente.
Incremento da Satisfação do Trabalho do Empregado – Todos, em algum
momento, escutamos a frase “sobrecarregado de trabalho e mal pago” e em computação
forense não é diferente. Quando nós trabalhamos com incidentes mais rapidamente
e profissionalmente, isto diretamente contribui para aliviar a parte da equação
´´sobrecarrregado´´; diretamente causa uma satisfação de trabalho mais
compensadora e, em última instância, melhor rendimento. Lembre-se que é muito mais lucrativo para a empresa manter a um empregado antigo feliz e
motivado que contratar a um novo empregado.
Em futuros
artigos lhes mostrarei as vantagens que se têm como empregado. Também falarei de
estratégias que você pode usar para ajudar a sua equipe administrativa a reconhecer
as vantagens tangíveis que tem uma equipe profissional e certificada.
Mike Fowler
tem mais de vinte (20) anos de experiência no âmbito legal e de investigações
corporativas e é atualmente o Diretor Sênior do programa de Treinamento de Sócios
Autorizados de Guidance Software.
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